后備干部執(zhí)行訓(xùn)練營

后備干部執(zhí)行訓(xùn)練營(老師)課程介紹：

主要培訓(xùn)內(nèi)容
        第一部分：執(zhí)行的48字真經(jīng)——執(zhí)行是管理人員的天職之一
            執(zhí)行的八字方針：認(rèn)真第一，聰明第二
        第二部分：執(zhí)行的48字真經(jīng)——執(zhí)行是管理人員的天職之二
            執(zhí)行的十六字原則：結(jié)果提前，自我退后，鎖定目標(biāo)，專注重復(fù)！
        第三部分：執(zhí)行的48字真經(jīng)——執(zhí)行是管理人員的天職之三
            執(zhí)行的24字戰(zhàn)略：決心第一、成敗第二；速度第一、完美第二；結(jié)果第一、理由第二
        第四部分：個人戰(zhàn)略規(guī)劃——放飛夢想、追逐卓越
            第一節(jié)：成功需要夢想——沒有夢想就沒有未來，更沒有成功
            第二節(jié)：夢想需要行動——有夢想不行動，是癡人說夢
            第三節(jié)：行動需要舞臺——沒有舞臺做支撐，什么行動也不會長久
            第四節(jié)：如何規(guī)劃您的成功人生——錫恩個人戰(zhàn)略規(guī)劃實戰(zhàn)
        第五部分：個人成功支點——分享彼此成就，尋找人生支點
        第六部分：結(jié)果思維——賺錢是管理人員的使命
            第一節(jié)：中國成長型企業(yè)最嚴(yán)峻的企業(yè)現(xiàn)狀——高層團隊沒活力、中層團隊不執(zhí)行
            第二節(jié)：企業(yè)普遍存在的結(jié)果假想——你被多少次蒙騙？
            第三節(jié)：結(jié)果真相——真正的結(jié)果是價值的載體
            第四節(jié)：執(zhí)行型人才如何做結(jié)果——直奔結(jié)果
            第五節(jié)：執(zhí)行型人才的共同點——對自己負(fù)責(zé)
        第七部分：客戶價值——決定企業(yè)的生死興衰
            第一節(jié)：時代轉(zhuǎn)變——產(chǎn)品經(jīng)濟時代轉(zhuǎn)向客戶經(jīng)濟時代
            第二節(jié)：客戶是什么？——客戶是我們的衣食父母
            第三節(jié)：客戶價值是什么？——滿足客戶多重需求，超越客戶期望
            第四節(jié)：客戶價值的意義——客戶價值成就企業(yè)基業(yè)長青
            第五節(jié)：客戶價值怎么用？——如何叫客戶價值在企業(yè)落地
        第八部分：如何打造狼性團隊——黃埔軍校為何如此強大？
            　　　黃埔式訓(xùn)練：為什么黃埔軍校能夠在六個月內(nèi)把一個農(nóng)民變成將軍？
            如何用黃埔方法打造狼性團隊
        第九部分：黃埔企業(yè)基本法—沒有永遠(yuǎn)強大的個人,只有永遠(yuǎn)強大的團隊
            　　　如何打造敬業(yè)團隊
            如何打造職業(yè)團隊
            如何打造專業(yè)團隊
        第十部分：四大職業(yè)化底線訓(xùn)練。
            客戶底線——我們?nèi)绾螢榭蛻魟?chuàng)造價值
            市場底線——我們?nèi)绾螢楣緞?chuàng)造業(yè)績
            員工底線——我們?nèi)绾螐娖葐T工進化
            產(chǎn)品底線——我們?nèi)绾螌崿F(xiàn)質(zhì)量的承諾

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