課程背景：
短視頻作為時下最為火熱的宣傳、種草、引流和變現(xiàn)工具受到了全社會的普遍關(guān)注，據(jù)統(tǒng)計我國短視頻行業(yè)市場規(guī)模在2020年達到1506.4億元。
短視頻具有年輕化、去中心化的特點，隨著短視頻成為全民不可或缺的在線娛樂方式，它的商業(yè)發(fā)展空間還有很大，我國短視頻行業(yè)市場規(guī)模將會持續(xù)增長。
隨著短視頻的發(fā)展和企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的需要，越來越多的企業(yè)將短視頻作為企業(yè)宣傳、產(chǎn)品營銷、員工提升的重要媒介；那么，如何做好優(yōu)質(zhì)短視頻的拍攝和運營至關(guān)重要。
課程優(yōu)勢：
肖老師的抖音號“小魚微課”用半年時間完成了從0到10萬粉絲的突破，課程內(nèi)容源于肖興老師實戰(zhàn)經(jīng)驗，能夠幫助新手小白快速掌握短視頻制作與運營技巧，具體如下：
2 粉絲數(shù)量：現(xiàn)有粉絲10萬+，獲贊41萬+
2 作品數(shù)量：累計發(fā)布短視頻172條，播放量1081.4萬
2 爆款作品：1000贊以上47條，1萬贊以上作品11條（均為自然流量）
2 核心內(nèi)容：如何定位、如何選題、如何編寫腳本、如何制作短視頻、如何運營、如何破1000粉絲、破1萬粉絲、如何投流、如何變現(xiàn)
課程對象：銷售人員、營銷人員、業(yè)務專家、HR、短視頻小白、粉絲10萬以下
課程時長：1天
課程形式：40%講解演示+40%實操演練+20%反饋優(yōu)化
課程設備：
基礎版：電腦、手機、三腳架、麥克風、剪映電腦版或APP
高階版：綠布、OBS、攝像機、云臺、補光燈、
課程目標：
2 讓學員對短視頻形成正確認知，敢于開始制作短視頻；
2 幫助學員做好賬號定位與策劃，并選定至少3個短視頻主題；
2 輔導學員完成短視頻腳本編寫，為拍攝做好內(nèi)容準備；
2 輔導學員完成短視頻拍攝與剪輯，產(chǎn)出3條短視頻作品；
2 指導學員完成短視頻運營，提升短視頻在公域平臺的數(shù)據(jù)；
2 通過短視頻幫助企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)品變現(xiàn)、品牌宣傳、線上引流等目的。
課程大綱：
課程導入：
模塊1：講師趣味介紹
模塊2：學員趣味團建
模塊3：短視頻驗收標準
模塊4：制作短視頻常見問題
模塊5：新手小白制作短視頻最佳路徑
第一節(jié)：短視頻正確認知
模塊1：短視頻的定義
模塊2：短視頻的價值
模塊3：短視頻常見類型
模塊4：短視頻常見形式
模塊5：短視頻團隊配置與分工
模塊6：短視頻人員必備4項能力
第二節(jié)：短視頻主題選定
模塊1：短視頻選題來源
模塊2：自我定位六步法
模塊3：初步確定粉絲畫像
模塊4：拿來就用的爆款題庫
第三節(jié)：短視頻腳本編寫
模塊1：優(yōu)質(zhì)文案的5個特性
模塊2：三種形式腳本模板
模塊3：時間分配的271法則
模塊4：吸睛標題設計的步驟與方法
模塊5：腳本開場設計的9種方法
模塊6：腳本正文設計的9種方法
模塊7：腳本結(jié)尾設計的4種方法
模塊8：簡易腳本編寫萬能公式
模塊9：短視頻腳本自檢7問
第四節(jié)：短視頻拍攝剪輯
模塊1：拍攝前
2 準備設備
2 準備背景
2 準備形式
2 準備道具
模塊2：拍攝中
2 拍攝技巧
ü 最佳畫幅
ü 3個高度
ü 3個角度
ü 5種景別
ü 7種構(gòu)圖
ü 4種光線
ü 5種運鏡技巧
2 語言技巧
2 肢體技巧
模塊3：拍攝后
2 剪輯工具介紹
2 剪輯視頻五步法
第五節(jié)：短視頻平臺運營
模塊1：公域平臺對比
模塊2：發(fā)布前-搭建平臺賬號
2 賬號命名4類方法
2 選取頭像5種方式
2 編撰簡介的4個方法
2 標簽設計的4個方法
模塊3：發(fā)布時-選準發(fā)布時機
2 用數(shù)據(jù)指導發(fā)布時間
2 了解抖音算法
2 抖音漲粉方法
模塊4：發(fā)布后-關(guān)注關(guān)鍵數(shù)據(jù)指標
2 賽馬機制
2 投流方法
學以致用：實戰(zhàn)訓練反饋
肖興老師
【資質(zhì)背景】
◇ 國際經(jīng)驗萃取研究院（IEEA）中國分院院長，首席專家
◇ 資深課程開發(fā)與設計專家、資深案例開發(fā)專家
◇ 全國微課大賽評委、導師，著有《微課開發(fā)-四步教你打造精品微課的101個技巧》、《爆款微課-簡單高效易上手的微課制作指南》
◇ 全國企業(yè)短視頻大賽評委、導師、抖音號“小魚微課”知識博主，粉絲10萬+
◇ AACTP美國國際注冊培訓師、PTT國際專業(yè)培訓師、TTT培訓導師、專注講師培養(yǎng)10年
◇ 全國直播培訓大賽案例冠軍導師、著有《直播培訓-手把手教你做好企業(yè)線上學習》
【授課特色】
◇ 實戰(zhàn)落地——肖老師在培訓中以結(jié)果為導向，以學員為中心，注重產(chǎn)出和學員體驗。
◇ 風趣幽默——善于調(diào)動學員參與到培訓中，幫助學員通過對知識的多樣化“處理”來掌握知識。
◇ 激發(fā)蛻變——讓學員在整個培訓過程中不斷改變自己，由內(nèi)而外獲得成長。
◇ 夯實績效——促進學員在未來的工作中有出色的表現(xiàn)，創(chuàng)造卓越的培訓效果。
【擅長領(lǐng)域】
◇ 經(jīng)驗萃取、課程開發(fā)、案例開發(fā)、授課技巧、TTT、PPT制作等
◇ 微課開發(fā)（微黨課開發(fā)）、短視頻制作、直播培訓、數(shù)字化課程開發(fā)等
【主講課程】
《經(jīng)驗萃取-打造知識藏經(jīng)閣》、《六步成課-精品課程敏捷開發(fā)》、《五步成案-案例式課程開發(fā)》
《四步成課-精品微課敏捷開發(fā)》、《爆款短視頻-設計拍攝與制作》
《玩轉(zhuǎn)PPT-從入門到精通》、《四部成師-精彩課堂呈現(xiàn)》
《直播培訓-手把手教你做好企業(yè)線上學習》《六步成師-精彩直播互動技巧》
《五步成課-數(shù)字化課程開發(fā)與呈現(xiàn)》、《從線下到線上-數(shù)字化課程開發(fā)與呈現(xiàn)》
【版權(quán)課程、書籍】
【服務模式】
線上培訓、線下培訓、項目運營（微課大賽、直播培訓大賽、內(nèi)訓師大賽）、外包開發(fā)（外包微課開發(fā)、外包課程開發(fā)）
【肖興老師授課視頻】
加入鏈接：https://class.vhall.com/#/entry/edu_e828a8a2?type=3&r=2
【肖興老師視頻課程樣例】
加入鏈接：https://class.vhall.com/#/entry/edu_c7f199e2?type=3&r=2
【學員微課作品樣例】
加入鏈接：https://class.vhall.com/#/entry/edu_bf5a84ce?type=3&r=2
【服務過的客戶】
大型集團：國稅系統(tǒng)、國家電網(wǎng)、能源集團、包頭化工、北京公交集團、一汽集團、中國汽研、中鐵一局、中鐵四局、重汽集團、濟南卡車、水利水電十四局、中鐵建工、無錫地鐵、蘇寧電器、強生集團、雅培醫(yī)療、南方航空、成都航空、可口可樂、伊利、澳優(yōu)集團、空港貴賓、佛吉亞、順豐、中國移動、中國電信、中國聯(lián)通、南方電網(wǎng)、新奧集團、濰柴、歌爾股份、申洲集團、華發(fā)集團、重慶福彩、三星手機、中國天楹、圖爾克、晶科能源、華電科工、奔馳、中石油、中石化、Haleon等；
金融保險：中央國債、工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、中信銀行、郵儲銀行、中國銀行、民生銀行、興業(yè)銀行、光大銀行、華夏銀行、南京銀行、齊魯銀行、杭州銀行、中原銀行、天津銀行、廊坊銀行、北部灣銀行、遼寧省聯(lián)社、東方證券、大唐財富、平安集團、PICC、華夏保險、中華保險、中信保誠、中郵保險、長城人壽、農(nóng)銀人壽、亞太財險、庫珀科技籌、水滴等；
地產(chǎn)服務：遠洋地產(chǎn)、金茂、中鐵建房產(chǎn)、貝殼、鏈家地產(chǎn)、我愛我家、未來商業(yè)、遠大商業(yè)等；
互聯(lián)網(wǎng)：美團、網(wǎng)易、百度、今日頭條、作業(yè)幫、同程藝龍、小紅書等。
【部分項目經(jīng)歷】
◇ 主持實施中信銀行北京分行“送課下支行”項目，該項目獲得培訓雜志金獎。
◇ 主持實施一汽集團紅旗杯微課大賽，作為項目經(jīng)理運營整個項目，作為主顧問為業(yè)務專家提供培訓輔導，確保項目產(chǎn)出。
◇ 主持實施重汽集團首屆微課大賽，培訓輔導49位業(yè)務專家在復賽環(huán)節(jié)提升微課作品質(zhì)量。
◇ 主持實施濟南卡車公司微課培訓，連續(xù)3期共計培訓80位業(yè)務專家，每人產(chǎn)出1門微課。
◇ 主持實施南航北分微黨課開發(fā)項目，培訓輔導24位黨員開發(fā)出6門微黨課，其中1門微黨課獲得集團1等獎，1門微黨課獲得集團2等獎，1門微黨課獲得集團3等獎。
◇ 主持實施佛吉亞微課大賽項目，交付大賽宣傳視頻，并培訓輔導180位業(yè)務專家開發(fā)精品微課，該項目獲得佛吉亞中國區(qū)CEO的高度認可。
◇ 主持實施中央國債微課開發(fā)項目，培訓輔導25業(yè)務專家開發(fā)精品課程。
◇ 主持實施工商銀行微課開發(fā)項目，培訓輔導30位業(yè)務專家開發(fā)精品課程。
◇ 主持實施中信銀行成都分行微課開發(fā)項目，培訓輔導23位業(yè)務專家產(chǎn)出7門精品微課。
◇ 主持實施中信銀行西安分行微課開發(fā)項目，培訓輔導19位業(yè)務專家產(chǎn)出5門精品微課。
◇ 主持實施中信銀行天津分行微課開發(fā)項目，培訓輔導80位業(yè)務專家產(chǎn)出10門精品微課。
◇ 主持實施民生銀行微課開發(fā)項目，培訓輔導30位業(yè)務專家開發(fā)精品課程。
◇ 主持實施齊魯銀行微課開發(fā)項目，培訓輔導40位業(yè)務專家開發(fā)精品微課。
◇ 主持實施廊坊銀行微課大賽項目，培訓輔導80位業(yè)務專家開發(fā)精品微課。
◇ 主持實施PICC微課開發(fā)項目，培訓輔導60位業(yè)務專家開發(fā)精品微課。
◇ 主持實施長城人壽微課開發(fā)項目，累計培訓輔導100位業(yè)務專家開發(fā)精品微課。
◇ 主持實施農(nóng)銀人壽微課開發(fā)項目，培訓輔導40位業(yè)務專家開發(fā)精品微課。
◇ 主持實施中國天楹微課開發(fā)項目，培訓輔導20位業(yè)務專家開發(fā)精品微課。
◇ 主持實施遠洋地產(chǎn)微課開發(fā)項目，培訓輔導26位業(yè)務專家開發(fā)情境微課。
◇ 主持實施強生集團外包式微課的開發(fā)項目，帶領(lǐng)項目團隊交付精品微課。
◇ 主持實施今日頭條外包式微課開發(fā)項目，交付4門精品課程。
◇ 主持實施空港貴賓外包式微課開發(fā)項目，共計交付7門精品微課，其中1門微課被旅促會征用。
◇ 主持實施今日頭條外包式項目，將領(lǐng)導力課程改造成直播版本。
◇ 主持實施國稅系統(tǒng)直播培訓課程開發(fā)與錄制項目，完成線上視頻交付。
◇ 主持實施濰柴直播培訓項目，賦能275位業(yè)務專家掌握直播培訓師比備的4項能力。
◇ 主持實施南航海南分公司直播培訓項目，賦能28位業(yè)務專家掌握直播授課與互動技巧。
◇ 主持實施雅培醫(yī)療直播培訓項目，賦能20位業(yè)務專家掌握直播培訓技巧。
◇ 主持實施三星手機直播培訓項目，賦能30位業(yè)務專家掌握直播培訓技巧。
◇ 主持實施北部灣銀行直播培訓項目，賦能200位業(yè)務專家掌握直播培訓技巧。
◇ 主持實施重慶福彩直播培訓項目，賦能62位業(yè)務專家掌握直播授課與互動技巧。
◇ 主持實施廣西移動直播培訓項目，賦能63位業(yè)務專家掌握直播授課與互動技巧。
◇ 主持實施中華保險線上課程開發(fā)項目，制作交付項目宣傳視頻，賦能100位業(yè)務專家從無到有開發(fā)100門線上精品課程，包含直播、錄播、微課3種形式。
◇ 主持實施平安金服線上課程開發(fā)項目，賦能32位業(yè)務專家將線下課程轉(zhuǎn)化為32門線上精品課程，包含直播、微課2種形式。
◇ 主持實施新奧集團線上課程開發(fā)項目，培訓輔導11位專家將11門線下課程轉(zhuǎn)化為60門線上精品課程。
◇ 主持實施申洲集團線上課程開發(fā)項目，培訓輔導46位專家將46門線下課程轉(zhuǎn)化為線上精品課程。
◇ 主持實施齊魯銀行線上微課開發(fā)項目，培訓輔導100位專家將20門線下課程轉(zhuǎn)化為100門線上精品課程。
◇ 主持實施同程藝龍內(nèi)訓師培養(yǎng)項目，培訓輔導30位業(yè)務專家掌握線上課程開發(fā)技巧。
◇ 主持實施中鐵建房產(chǎn)內(nèi)訓師培養(yǎng)項目，培訓輔導31位業(yè)務專家開發(fā)精品課程，掌握授課技巧。
◇ 主持實施中鐵一局內(nèi)訓師培養(yǎng)項目，培訓輔導31位業(yè)務專家開發(fā)精品課程，掌握授課技巧。
◇ 主持實施水利水電十四局內(nèi)訓師培養(yǎng)項目，培訓輔導35位業(yè)務專家開發(fā)精品課程，掌握授課技巧。
◇ 主持實施東方證券內(nèi)訓師培養(yǎng)項目，培訓輔導35位業(yè)務專家開發(fā)精品課程，掌握授課技巧。
◇ 主持實施平安金服內(nèi)訓師培養(yǎng)項目，培訓輔導25位業(yè)務專家開發(fā)精品課程，掌握授課技巧。
◇ 主持實施中郵保險內(nèi)訓師培養(yǎng)項目，培訓輔導34位業(yè)務專家開發(fā)精品課程，掌握授課技巧。
◇ 主持實施福建郵儲內(nèi)訓師培養(yǎng)項目，培訓輔導40位業(yè)務專家開發(fā)精品微課，掌握授課技巧。
◇ 主持實施中信銀行石家莊分行內(nèi)訓師培養(yǎng)項目，培訓輔導56位業(yè)務專家掌握課程開發(fā)與授課技巧，并產(chǎn)出18門精品微課，獲得總行微課大賽二等獎、三等獎，獲得石家莊分行行長的高度認可。
◇ 主持實施中信銀行南京分行內(nèi)訓師培養(yǎng)項目，培訓輔導42位業(yè)務專家掌握案例開發(fā)技巧，產(chǎn)出8篇精品案例及課程。
◇ 主持實施廊坊銀行內(nèi)訓師培養(yǎng)項目，培訓輔導32位業(yè)務專家掌握課程開發(fā)與授課技巧
◇ 主持實施鏈家地產(chǎn)內(nèi)訓師培養(yǎng)項目，培訓輔導35位業(yè)務專家開發(fā)6門精品課程，掌握授課技巧。主持實施未來商業(yè)運營內(nèi)訓師培養(yǎng)項目，培訓輔導30位業(yè)務專家開發(fā)3門精品課程。
◇ 主持實施百度北分內(nèi)訓師培養(yǎng)項目，培訓輔導36位業(yè)務專家掌握課程開發(fā)與授課技巧。
◇ 主持實施作業(yè)幫管理基本功課程開發(fā)，培訓輔導26位管理者（4位VP+核心中層）開發(fā)6門精品課程。
◇ 主持實施同程藝龍內(nèi)訓師培養(yǎng)項目，培訓輔導21位業(yè)務專家開發(fā)3門精品課程，掌握授課技巧。
◇ 主持實施亞太財險內(nèi)訓師培養(yǎng)項目，培訓輔導38位內(nèi)訓師掌握授課技巧，并完成課程錄制。
◇ 主持實施歌爾股份內(nèi)訓師培養(yǎng)項目，培訓輔導60位內(nèi)訓師掌握授課技巧。
◇ 主持實施國家電網(wǎng)內(nèi)訓師培養(yǎng)項目，培訓輔導28位內(nèi)訓師掌握授課技巧。
◇ 主持實施貝殼傳承師課程開發(fā)與賦能項目，交付傳承師課程1門，并賦能50位傳承師掌握傳承技巧。
◇ 主持實施美團外賣內(nèi)訓師培養(yǎng)項目，賦能70位專家掌握高階內(nèi)訓師比備的四項能力。
◇ 主持實施網(wǎng)易案例開發(fā)項目，輔導30位專家開發(fā)精品案例。
◇ 主持實施澳優(yōu)大學溝通類課程開發(fā)與賦能工作。
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